Le GEPEP accompagne durablement les entreprises dans l’ensemble du département Eurélien ainsi que dans le sud des Yvelines. Il mutualise les compétences et les emplois tout en étant en adéquation avec les besoins exprimés par les entreprises adhérentes.
A l’initiative de chefs d’entreprises, le GEPEP est un Groupement d'Employeurs créée en 1999 sous forme associative (Loi 1901).
Le GEPEP intervient auprès :
Des entreprises adhérentes : un salarié GEPEP est mis à disposition au sein de l’entreprise adhérente de 1 à 3 jours par semaine en fonction du besoin.
Des salariés : le Groupement pérennise l’emploi des salariés par leur embauche en CDI à temps plein.
La particularité de l’emploi partagé ?
La relation est tripartite : entre l’entreprise adhérente, les salariés mis à disposition en temps partagé ainsi que le GEPEP.
Le Groupement est multisectoriel : capable de mailler tout type de structure située dans le périmètre géographique du GEPEP [Artisan, Industrie, Profession libérale, Commerçant, etc].
Spécialisé dans les fonctions tertiaires et supports de l’entreprise [Administratif, Gestion, Comptabilité, Ressources Humaines, Qualité, Communication, Marketing, etc.].